In gesprek met: Rob de Laat

Waarom heb je voor een job bij CTOUCH gekozen?

Ik kende CTOUCH al omdat we buren waren toen ik voor een ander bedrijf werkte. Toen ik zag dat er een functie bij deze snelgroeiende organisatie beschikbaar kwam, heb ik direct mijn kans gepakt en gereageerd. Er waren voor mij steeds minder mogelijkheden bij mijn oude werkgever en dus was ik blij dat ik aan de slag kon met de uitdagingen die er bij CTOUCH lagen. En nog steeds liggen er voldoende zaken om op te pakken binnen onze internationaal georiënteerde organisatie. Het was destijds dus een goede keuze! 😊


Hoe ziet jouw doorsnee dag eruit?


Een doorsnee dag bestaat eigenlijk niet, maar ik houd me vooral bezig met het voeren en controleren van de administraties van onze verschillende entiteiten. Dit betekent o.a. het doen van BTW-aangiftes in verschillende landen, het controleren van de saldi van balansposten en er voor zorgen dat werknemers en crediteuren op tijd worden betaald. Omdat ik tevens een IT-achtergrond heb, houd ik me daarnaast ook bezig met het inrichten en onderhouden van de financiële applicaties die we binnen het bedrijf gebruiken.


Wat is het mooiste project dat je hebt afgerond en waarom?


Dat is natuurlijk het binnen harken van quiz prijzen en dat blijft sowieso niet beperkt tot één mooiste moment 😉


Met wie werk je het meeste samen? Hoe is de teamspirit?


Ik werk logischerwijs het meest samen met de financieel manager en directeur van CTOUCH, maar er is uiteraard ook veel contact en overleg met de HR-collega’s. Samen zijn we een gezellige afdeling met veel grappige en informele momenten. De CTOUCH-kernwaarde ‘We are personal’ is dan ook zeker van toepassing binnen ons clubje: niet altijd te serieus en we maken er iedere dag iets moois van!


Wat doe je het liefste naast je werk bij CTOUCH?


Naast mijn werk ben ik een actief sporter (ik speel hockey, houd van hardlopen en doe aan crossfit). Naast het sporten luister en verzamel ik electronic dance muziek en dat zorgt samen voor de ontspanning die ik nodig heb.


Hieronder vind je de kernwaardes van CTOUCH, welke spreekt je het meeste aan en leg eens uit hoe jij deze toepast in jouw functie.

De kernwaarde ‘We work smarter’ spreekt mij het meest aan. Door het automatiseren en digitaliseren van werk(processen), kunnen veel zaken op een meer efficiënte en veilige manier worden gedaan. Vooral in mijn eerste periode bij CTOUCH hebben we op dit gebied grote stappen kunnen zetten en nog steeds blijf ik altijd kijken naar mogelijkheden om dingen slimmer aan te pakken.


Welke tips heb je voor iemand die dit soort werk wil doen?


Tegen een minder ervaren kracht zou ik willen zeggen: ben niet bang om nieuwe uitdagingen aan te gaan. Pak de kansen die je krijgt en mochten er zaken zijn waar je niet uitkomt, dan lossen we dat met het team op!


We
work
smarter.

We zoeken altijd naar betere manieren om samen te werken. Met als doel mooie resultaten boeken

We
are
proud.

Iedere dag werken we met een drive, enthousiasme en optimisme

We
are
personal.

De mensen waar we mee samenwerken zijn onmisbaar. We doen graag dat stapje extra voor een glimlach en maken het verschil.


We
own it.

We doen er alles aan om alles op een juiste manier aan te pakken. En met succes. We helpen elkaar en iedereen die belangrijk voor ons is.